início dos anos 1980, do atual Centro Assistencial Cruz de Malta, no bairro do Jabaquara, em São Paulo. Atualmente somos um dos maiores mantenedores do referido Centro, que atende principalmente crianças, adolescentes e mulheres, somando mais de 60 mil atendimentos médico-odontológicos e socioeducativos por ano, além de manter uma creche que acolhe diariamente 450 crianças entre 0 e 5 anos. A organização une assistência social à qualificação de adolescentes para a entrada no mercado de trabalho e geração de renda, mediante cursos profissionalizantes e atividades esportivas e socioculturais, tais como informática, marcenaria, reciclagem de papel, futsal, vôlei, handball, dança e expressão corporal, capoeira e coral infantil. A Organização faz também parcerias com Universidades, oferecendo campo de estágio e espaço para elaboração de pesquisas e teses de graduação, mestrado e doutorado. A Cruz de Malta participa do Programa Liberdade Assistida para 140 jovens, com recursos por nós doados através do Conselho Municipal de Direitos da Criança e do Adolescente (CMDCA) para atendimento a jovens de faixa etária entre 7 e 18 anos. Utilizando incentivos fiscais, também investimos em programa visando levar cultura e arte aos jovens carentes, para que possam ter acesso à cultura, promovendo a integração social pela arte.

Desde 2003, a Febrafarma publica o anuário Painel Social do Setor Industrial Farmacêutico, que reúne os programas/projetos/ações de responsabilidade social dos laboratórios, informando os investimentos e a quantidade de pessoas beneficiadas. Participamos do Painel Social desde 2003, com ações realizadas a partir de 2002. Essas ações de responsabilidade social contribuem para atingir algumas das "8 Metas do Milênio", que foram aprovadas por 191 países da ONU, em 2000, em Nova Iorque, na maior reunião de dirigentes mundiais de todos os tempos, onde os países, inclusive o Brasil, se comprometeram a cumprir até 2015 os 8 objetivos: 1. Acabar com a fome e a miséria; 2. Educação básica e de qualidade para todos; 3. Igualdade entre sexos e valorização da mulher; 4. Reduzir a mortalidade infantil; 5. Melhorar a saúde das gestantes; 6. Combater a AIDS, a malária e outras doenças; 7. Qualidade de vida e respeito ao meio ambiente; 8. Todo mundo trabalhando pelo desenvolvimento.

Instituímos a ginástica laboral em nossas dependências para prevenir a incidência de doenças ocupacionais. São sessões diárias de exercícios elaborados para aliviar dores e tensões. Outro benefício é a quebra da rotina durante o trabalho, promovendo maior integração entre as equipes.
Entendemos que a responsabilidade social não diz respeito somente a ações assistenciais e sociais, mas abrange também a questão ambiental. Todos os nossos processos de fabricação têm análise prévia dos impactos que estas atividades podem causar ao meio ambiente. Incentivamos a reciclagem de materiais e a utilização racional das fontes energéticas, como energia elétrica, água, óleo, gás e ar comprimido, além de aplicarmos o tratamento de efluentes, processo de reuso e procedimentos de descarte dos resíduos industriais.